Меню

Власник бізнесу – це професія

Співвласники компанії United Tires Микола Скоропад та Володимир Барабах відповіли на питання UA Post.

Що стало поштовхом для заснування компанії саме в цьому сегменті ринку?

Вибір бізнесу був пов'язаний з нашим захопленням автомобільною культурою. Початкова ідея  полягала в продажі сервісів та продукції у цій сфері. У той же час ми  були в пошуках продукції широкого попиту, яку можна було б продавати онлайн.  

Продажі більшості товарів широкого вжитку є досить дорогими в плані здобуття позиції на ринку у зв’язку з високою конкуренцією . Але як виявилось, що є альтернатива, а саме - продаж вживаних коліс онлайн. 

Як автолюбителі ми зрозуміли, що продаж шин буде завжди актуальною справою поки на дорогах роз’їжджають мільйони автомобілів. 
Для нас було важливим, щоб при виборі шин клієнт знайшов той баланс характеристик, який буде відповідати його вимогам і умовам експлуатації. 
Ось так ми і обрали основний напрямок бізнесу -продаж вживаних коліс. Такий вибір сегменту ринку дозволив нам увійти на ринок та працювати з продуктом широкого вжитку.   
Крім того - це корисно з точки зору екології, адже кожне «нове наступне життя» вживаних шин – це використання на користь природі! 

За рахунок чого вдалося досягнути значного масштабування та росту за досить короткий період?

Потрібно зрозуміти, що власник бізнесу – це професія. Вона передбачає певний перелік функціональних обов’язків, виконання поставлених завдань та володіння потрібним багажем знань для того, щоб компанія була ефективною. 

Нас троє партнерів, а це означає, що наша продуктивність втричі більша. Якщо ви хочете бути пасивним бізнесменом та сидіти на узбережжі океану - купуйте акції якої-небудь компанії і спокійно отримуйте такі ж «пасивні» дивіденди. 

А над своїм проектом потрібно постійно працювати. Крім того, кілька перших років навчитися жити на меншу заробітню плату ніж більшість твоїх працівників, всі зароблені гроші інвестувати назад в бізнес, ретельно продумувати структуру компанії і не фокусуватися на дрібних проблемах.

Успіх - це сходи, на які не піднятися, тримаючи руки в кишенях. (П. Баует)  

Які послуги в даний період надає компанія:

Сьогодні ми зосереджені на продажі онлайн вживаних та нових шин. На даний момент 70% наших шин ми продаємо в інтернеті (www.utires.com). Також, значна частка продажів здійснюється на платформах: EBay та Amazon.

Попри це, ми відкрили 2 локальних сервіси у Чикаго. В обидвох наших майстернях-магазинах налічується досить широкий обсяг товарів та сервісів: встановлення нових та вживаних коліс, ремонт підвіски, гальм, розвалу сходження коліс, трансмісії, мотора та ін. 
Так, з маленького шино-монтажного сервісу ми переросли в повноцінний автомобільний сервіс.
Паралельно ми ведемо ще один вид діяльності - Tinting Chicago (www.TintingChicago.com). Наші послуги: обклеювання захисною плівкою автомобілів та тонування вікон для комерційних і приватних будівель, а також продаж аксесуарів. 
Та найголовніше для нас - не зупинятися на досягнутому! Адже ключ до успіху нашого бізнесу – нові ідеї та постійний розвиток, тому  плануємо надалі збільшувати розширювати формат нашої діяльності та асортимент продукції.

Принципи ведення бізнесу та правила всередині компанії 

Для нас основними принципами є чесність, прозорість і довіра, а все інше давно винайдено до нас. Нічого не потрібно вигадувати. 

Будь-який успішний бізнес складається з одних і тих же складових. 

Ринок:
Слід бути кваліфікованим в тій області, в якій ви пропонуєте свої послуги клієнту. Ви повинні бути на два кроки попереду від ваших клієнтів. Якщо ви не впевнені в якості послуг – не займайтесь цим. 
• Клієнти:
Не має великих та маленьких замовлень. Є клієнт і його звернення до вас. Ваша мета не заробити гроші зараз і сьогодні, а задовольнити поточні запити клієнта. Якщо він сьогодні звернеться до вас з маленьким замовленням і отримає сатисфакцію від співпраці, то він обов'язково повернеться до вас і з великим замовленням.
Компанія:
Ваш успіх залежить від тих людей, з якими ви працюєте. Тому ми  ретельно підбираємо менеджерів , - інші  працівники хочуть рівнятися на них.  Цінуємо всіх своїх співробітників та парнерів. 
оптимізовуємо основні бізнес-процеси. Розвиваємо етичну та корпоративну культуру, творювати своє культурне середовище та чесний бізнес. 

Читачам UA Post бажаємо успіхів у бізнесі!